开放源码在大型企业中的使用情况

很明显，现如今开放源码在许多组织中被大量使用，并且扮演着一个重要的角色，但是开放源码在大型企业中的使用情况如何呢？这个问题在最近一项被称作“开源时代（The Open Source Era）”的研究中被提出，这项研究由 Oxford Economics 和 WIPRO 发起。Oxford Economics 是一家与牛津大学合作，致力于经济预测与定量分析的企业，WIPRO 则是一家提供 IT 咨询与全外包服务的公司。

这项研究调查了 100 名来自美国、欧洲和亚太地区的 C 级别的高管人员，这些高管人员分别在金融服务、零售、消费品、医疗、生命科学和政府部门工作，直接向执行委员会汇报。在过去一年的财政年度，这些公司分别至少有 $1B 的税收（revenue），其中 5% 有超过 $20B 的税收。

当谈到开源软件（OSS）在大型企业的实际使用率时，该报告指出，只有 21% 的大型企业在整个企业使用，25% 的大型企业已经在业务单元部署。其它 54% 的大型企业仍在计划阶段 (21%)，或者在互联网相关程序中使用 (13%)，又或者开展一个试点项目来评估它 (20%)，如下表所描述（点击放大）：

关于开源软件对他们各自行业的感观影响，报告指出，55% 认为 OSS 是未来竞争优势的关键，但是只有 11% 的认为，现如今 OSS 已经在他们行业产生了积极的影响。但是，当评估三年后 OSS 的作用时，数字发生了翻天覆地的变化：61% 认为 OSS 将会带来竞争优势，62% 认为 OSS 将会对他们行业产生积极的影响，如下面图形所示：

今天，大多数企业使用 OSS 进行大数据处理和分析项目 (41%)，而只有 10% 的企业用于云计算。但是，他们认为三年后现状将会发生改变。64% 希望用 OSS 来处理大数据和分析，76% 预测将用于跟云有关的活动。

上图数据表明，OSS 在大型企业还不是那么受欢迎，但预计在未来几年内将会有所改变。大型企业发觉难以使用 OSS 最主要的原因之一是：OSS 与他们现有的系统很难集成 (75%)。其它原因包括：缺乏 OSS 管理技能 (56%)，用 OSS 解决问题需要一定的时间 (35%)，以及关注它的品质 (43%)。

当谈到如何面对发展 OSS 所带来的挑战时，(63%) 受访者认为发展 OSS 需要重新评估整个生产过程，(61%) 员工需要扮演一个新的角色，(47%) 他们需要雇佣新员工，(44%) 需要获取新技能，并且 (44%) 将会引起开发文化的变革。

更多报告，比如用“OSS 实现 IT 和商业目标”，“用 OSS 后的最大收益”，“公司是如何采购和实施 OSS 的”等等。我们建议通过图表或者下载一份该报告的副本。

查看英文原文： Open Source Usage in Large Enterprises