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来自 Linux 基金会和技术职业中心 Dice 的开源工作报告显示，在 2000 多名 IT 开源专业人员和 IT 招聘经理中，DevOps 人力资源需求达到 60％。对 DevOps 技能的需求（57%）位列开源技术技能的前三，另外两个分别是云 / 虚拟化（60％）和应用程序平台（59％）。报告指出：
越来越多与 Cloud 和 DevOps 相关的工作都是以 Linux 为基础。最流行的 DevOps 工具（Chef、Puppet 和 Ansible）总是先作为开源项目推出，后续再增加对 Windows 的支持。
越来越多的公司正在寻找全职雇员，2017 年为 60％，2016 年为 53％，但 2017 年只有 43％的招聘经理报告说，经济方面可承担他们雇用更多员工，比上一年的 57％有所下降。
42％的公司热衷于在招聘中增加 DevOps 技能，其中 50％的招聘经理更有可能聘请认证专业人员。 47％的公司将为员工支付认证费用，比一年前的三分之一有所增加。只有 21％的受访者表示他们绝对不会为员工支付认证费（比 2016 年的 30％有所下降）。 33％的管理人员表示他们提供了额外的培训或认证机会，作为留住员工的激励因素，去年为 26％。76％的开源专家认为认证对他们的职业生涯有所帮助。
DevOps 工程师是雇主希望招聘的最受欢迎的职位之一，其中 60％的受访者表示在他们的招聘计划中包括了这一职位，另外两个分别是 73％的开发人员，53％的系统管理员。Glassdoor 在最近的 2018 年报告中将“DevOps 工程师”评为美国 50 个最佳职位中的第二位，但从市场方面看，却难以达成这一共识。 Squadex.com 的 DevOps 实践负责人兼 Hydrosphere.io 首席技术官 Stepan Pushkarev 最近在他的文章“不雇用 DevOps 工程师”中写道：
如果你仔细想想，DevOps 工程师的职位并不存在，它并不是一个职位或头衔。所以不要再花费数月去寻找所谓的神话般的 DevOps 工程师。
TechRepublic 的 Alison DeNisco Rayone 描述了DevOps 工程师的十项技能，同时指出：
在薪水、工作岗位数量和发展机会方面，DevOps 工程师在 2017 年的美国最佳工作榜上排名第三。实际上，这些职位在过去几年中增长了 106％，平均基薪为 123,165 美元。
在同一篇文章中，DevOps 事件管理和警报平台开发倡导者 Matthew Boeckman 引用 VictorOps 的话说：
尽管任何特定环境都可能需要大量的技术技能，但 DevOps 工程的实际情况经常发生变化。无论是在部署管道、系统架构还是事件管理中，DevOps 工程师都将不断受到来自新技术、复杂问题或动态角色的挑战。
然而，Adobe 开发者生态系统负责人 Matt Asay 在他的专栏中表示：
你无法购买或雇用人的思维。对于具备 DevOps 头衔的人而言：伙计们，你错了。对于所有希望填补“DevOps 工程师”职位的雇主而言：你被误导了。事实证明：正如 Slice 的工程总监 Brian Guthrie 所说，DevOps 不是一个职位、一个软件工具、一个团队名称或企业精灵，它只是一组鼓励持续集成生产的实践。“
查看英文原文：New Report from The Linux Foundation Shows Demand High for DevOps Skills
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