内容介绍

内容大纲：

  • 管理者如何打造高绩效、成长型研发团队？
  • 信任是高绩效团队的基础，那么如何建立团队成员间的信任？
  • 如何打造高可用机制组织，随时应对团队人员变化？
  • 管理者如何用成长型思维武装团队，打造学习型组织？
  • 管理者如何算好财务账，用激励成就业务？

CTO谈数字化人才与组织发展

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评论 (1 条评论)

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qize
实在，激励还是要发钱
2021 年 12 月 07 日 14:35
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