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来自 Linux 基金会和技术职业中心 Dice 的开源工作报告显示,在 2000 多名 IT 开源专业人员和 IT 招聘经理中,DevOps 人力资源需求达到 60%。对 DevOps 技能的需求(57%)位列开源技术技能的前三,另外两个分别是云 / 虚拟化(60%)和应用程序平台(59%)。报告指出:
越来越多与 Cloud 和 DevOps 相关的工作都是以 Linux 为基础。最流行的 DevOps 工具(Chef、Puppet 和 Ansible)总是先作为开源项目推出,后续再增加对 Windows 的支持。
越来越多的公司正在寻找全职雇员,2017 年为 60%,2016 年为 53%,但 2017 年只有 43%的招聘经理报告说,经济方面可承担他们雇用更多员工,比上一年的 57%有所下降。
42%的公司热衷于在招聘中增加 DevOps 技能,其中 50%的招聘经理更有可能聘请认证专业人员。 47%的公司将为员工支付认证费用,比一年前的三分之一有所增加。只有 21%的受访者表示他们绝对不会为员工支付认证费(比 2016 年的 30%有所下降)。 33%的管理人员表示他们提供了额外的培训或认证机会,作为留住员工的激励因素,去年为 26%。76%的开源专家认为认证对他们的职业生涯有所帮助。
DevOps 工程师是雇主希望招聘的最受欢迎的职位之一,其中 60%的受访者表示在他们的招聘计划中包括了这一职位,另外两个分别是 73%的开发人员,53%的系统管理员。Glassdoor 在最近的 2018 年报告中将“DevOps 工程师”评为美国 50 个最佳职位中的第二位,但从市场方面看,却难以达成这一共识。 Squadex.com 的 DevOps 实践负责人兼 Hydrosphere.io 首席技术官 Stepan Pushkarev 最近在他的文章“不雇用 DevOps 工程师”中写道:
如果你仔细想想,DevOps 工程师的职位并不存在,它并不是一个职位或头衔。所以不要再花费数月去寻找所谓的神话般的 DevOps 工程师。
TechRepublic 的 Alison DeNisco Rayone 描述了 DevOps 工程师的十项技能,同时指出:
在薪水、工作岗位数量和发展机会方面,DevOps 工程师在 2017 年的美国最佳工作榜上排名第三。实际上,这些职位在过去几年中增长了 106%,平均基薪为 123,165 美元。
在同一篇文章中,DevOps 事件管理和警报平台开发倡导者 Matthew Boeckman 引用 VictorOps 的话说:
尽管任何特定环境都可能需要大量的技术技能,但 DevOps 工程的实际情况经常发生变化。无论是在部署管道、系统架构还是事件管理中,DevOps 工程师都将不断受到来自新技术、复杂问题或动态角色的挑战。
然而,Adobe 开发者生态系统负责人 Matt Asay 在他的专栏中表示:
你无法购买或雇用人的思维。对于具备 DevOps 头衔的人而言:伙计们,你错了。对于所有希望填补“DevOps 工程师”职位的雇主而言:你被误导了。事实证明:正如 Slice 的工程总监 Brian Guthrie 所说,DevOps 不是一个职位、一个软件工具、一个团队名称或企业精灵,它只是一组鼓励持续集成生产的实践。“
查看英文原文: New Report from The Linux Foundation Shows Demand High for DevOps Skills
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